La vision de l’entreprise

🎯 Objectif de l’étape

Permettre aux membres du Comité de Direction de coconstruire une vision claire, engageante et actionnable pour l’organisation.

📦 Livrables

• Déclaration de vision en 100 mots maximum

• Tableau des valeurs associées et des engagements concrets

• Plan de communication interne

• Calendrier de suivi pour l’intégration dans l’entreprise

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Votre organisation tient… mais à quel prix ?

Processus, outils, priorités, gouvernance : prenons 30 minutes pour clarifier vos enjeux et identifier vos premiers leviers d’amélioration.

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